Приложение 1
к приказу директора
от 27.04.2015 № 117
Положение о Центре содействия трудоустройству выпускников
ГБПОУ «Сокольский техникум индустрии сервиса и предпринимательства»
1. Общие положения
Настоящее положение регламентирует деятельность центра содействия трудоустройству выпускников профессиональной образовательной организации (далее – Центр).
1.1.Центр является структурным подразделением Государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения Сокольский техникум индустрии сервиса и предпринимательства (далее ГБПОУ СТИСП)
1.2. Центр в своей деятельности руководствуется:
— Федеральным законом от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
— приказами, распоряжениями и инструкциями Министерства образования и науки Российской Федерации;
— постановлениями и распоряжениями Губернатора и Правительства Нижегородской области;
— приказами и инструкциями Министерства образования Нижегородской области;
— Уставом Техникума, локальными нормативными актами техникума.
1.3. Сферой деятельности Центра является содействие трудоустройству выпускников Техникума, их социально-психологической адаптации к условиям рынка труда, овладению методикой поиска работы.
2. Цель и задачи деятельности Центра
2.1. Основной целью создания Центра является адаптация выпускников на рынке труда и их эффективное трудоустройство посредством создания благоприятных условий по направлениям:
— профессиональная ориентация выпускников Техникума;
— предоставление информации о положении на рынке труда и перспективах трудоустройства по специальностям и профессиям;
— налаживание социального партнерства с предприятиями, организациями и учреждениями, заинтересованными в кадрах, и проведение мероприятий, содействующих занятости выпускников;
— оказание помощи в организации стажировок и практик, предусмотренных учебными планами по направлениям подготовки;
— организация временной занятости обучающихся и выпускников;
— социально-правовое просвещение и информирование обучающихся и выпускников Техникума при планировании стратегии профессиональной карьеры;
— сотрудничество с социальными партнерами, выступающими в качестве работодателей для выпускников.
2.2. Основными задачами Центра являются:
— сбор и анализ информации о рынке труда Нижегородской области;
— сбор и анализ информации о трудоустройстве выпускников;
— подготовка предложений, планирование и организация мероприятий по повышению эффективности трудоустройства выпускников;
— организация сбора заявок на потребность в выпускниках от социальных партнёров и предприятий региона (разработка и направление писем- предложений предприятиям (организациям) различных организационно- правовых форм);
— проведение различных мониторинговых операций для выявления востребованности выпускников Техникума на рынке труда Нижегородской области;
— обработка имеющейся информации и осуществление предварительного распределения выпускников по местам предположительного трудоустройства;
— содействие в подборе базы для прохождения производственной практики на предприятиях, в организациях города и области, содействие трудоустройству и вторичной занятости обучающихся и выпускников Техникума;
— оказание методической поддержки обучающимся и выпускникам Техникума по вопросам вторичной занятости и трудоустройства;
— информирование обучающихся и выпускников Техникума о вакансиях, предлагаемых предприятиями и фирмами различной формы собственности;
— размещение материалов по вопросам трудоустройства на интернет- сайте техникума.
3. Организация деятельности Центра
3.1. Центр осуществляет свою работу совместно с другими структурными подразделениями Техникума:
— методическими комиссиями по специальностям;
— учебной частью;
— воспитательным отделом.
3.2. Центр осуществляет следующие виды деятельности в области содействия трудоустройству выпускников:
— анализ потребностей региона в специалистах среднего звена, квалифицированных рабочих и служащих;
— формирование базы данных вакансий по специальностям и профессиям;
— информирование выпускников о вакансиях;
— формирование базы данных выпускников;
— информирование работодателей о выпускниках;
— содействие во временном трудоустройстве;
— анализ эффективности трудоустройства выпускников;
— организация дополнительных учебных курсов для студентов по вопросам трудоустройства и адаптации к рынку труда;
— проведение ярмарок вакансий, специальностей, презентаций специальностей и профессий и т.д.;
— взаимодействие с местными органами власти, в том числе с территориальными органами государственной власти, общественными организациями, объединениями и др.
— организация услуг по информированию студентов о профориентации с целью обеспечения максимальной возможности их трудоустройства;
— анализ международного опыта решения аналогичных вопросов;
— использование автоматизированной информационной системы содействия трудоустройству выпускников;
— изучение потребности предприятий и организаций в квалифицированных кадрах:
— подготовка договоров о кадровом обеспечении предприятий и организаций;
— подготовка методических пособий по вопросам содействия трудоустройству для студентов, выпускников, работодателей;
— ведение страницы Центра на официальном сайте Техникума в сети интернет;
— проведение анкетирования среди обучающихся и выпускников;
— проведение психологической подготовки по деловому общению при устройстве на работу;
— участие в реализации федеральных и региональных программ содействия занятости и трудоустройству молодежи;
— иные виды деятельности, разрешенные действующим законодательством для образовательных организаций.
3.3. Центр, совместно с другими структурами Техникума проводит следующие мероприятия:
— Дни карьеры, Ярмарки вакансий и так далее;
— презентации предприятий-работодателей;
— совещания-семинары по временному и постоянному трудоустройству;
— организация и составление отчетности (административной, статистической), совместно с председателями МК по специальностям;
— проведение анкетирования студентов по вопросам трудоустройства (в начале года, в течение года);
— тренинги;
— консультирование по тактике поиска работы (практика написания резюме);
— организация занятости выпускников;
— осуществление взаимодействия и сотрудничества с выпускниками Техникума прошлых лет;
— анализ и учет результатов трудоустройства выпускников и студентов Техникума.
4. Управление Центром
4.1. Руководителем Центра является лицо, назначенное приказом директора Техникума. Руководитель Центра осуществляет свои функции на основании настоящего Положения и других нормативных актов Техникума.
4.2. Центр строит свои отношения с юридическими и с физическими лицами, органами государственной власти и местного самоуправления во всех сферах своей деятельности на основе заключённых Техникумом договоров.
4.3. Центр строит свою работу в тесном сотрудничестве с руководителями структурных подразделений Техникума, Студенческим советом, а так- же с государственными службами занятости населения и потенциальными работодателями.
4.4. В соответствии с решением директора Техникума Центру предоставляется право: заключать договоры с предприятиями, организациями, учреждениями и физическими лицами на предоставление работ и услуг в соответствии с видами деятельности службы; привлекать для осуществления своей деятельности другие учреждения и организации.
5. Реорганизация и ликвидация Центра
5.1. Реорганизация или ликвидация Центра осуществляется приказом директора Техникума.
Принято
На заседании Совета Техникума
протокол от 24.04.2015 № 3